職責描述：
1、全面統籌安排人力資源部工作；
2、負責公司人力資源規劃、招聘與配置、培訓與開發、績效管理、薪酬福利管理、勞動者關系管理這6大模塊工作的全面開展；
3、根據公司經營情況，分析人力資源需求，制定招聘計劃、招聘程序，確保人力資源的招聘、使用、管理、開發和人力成本的控制；
4、負責核定各崗位工資標準，協助上級制定、調整薪資標準，并監督執行；
5、根據公司對績效管理的要求，制定績效考核方案，組織實施績效管理，并對各部門績效評價過程進行監督控制；
任職要求：
人力資源管理或相關專業本科及以上學歷；從事勞資工作4年相關工作經驗，2年以上人力資源經理工作經驗；熟悉國家、地區及企業關于合同管理、薪金制度、用人機制、保險福利待遇、培訓等方面的法律法規及政策；具有解決復雜問題的能力；很強的計劃性和實施執行的能力。

四面山旅游（集團）有限公司負責全景區的經營管理，是江津區唯一一家專業從事旅游綜合開發的大型國有企業，公司注冊資金1.6億元，下設四面山旅游投資有限公司、酒店公司、千瀑旅行社、運輸管理部、游船管理部、工程部、景區管理部、安監部、財務部、標準化辦公室、行政辦等公司和部門。公司現有員工600余人，目前正在籌備公司上市工作。