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職責(zé)描述：1、建立并完善人力資源管理體系，制定和完善人力資源管理制度；2、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；3、負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等人力資源工作；4、全面負(fù)責(zé)公司行政管理各項(xiàng)工作；5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部建...
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企
職責(zé)描述：1、在行政人力總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)行政部工作全面負(fù)責(zé)，組織安排協(xié)調(diào)本部門職責(zé)范圍內(nèi)的工作協(xié)調(diào)；負(fù)責(zé)集團(tuán)日常行政事務(wù)的組織協(xié)調(diào)2、組織制訂集團(tuán)公司行政年度預(yù)算編報(bào)、審核相關(guān)管理費(fèi)用的支出，降低公司的管理成本3、制定行政各項(xiàng)規(guī)章制度，確保行政工作順利進(jìn)行，并對(duì)集團(tuán)管理制...
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企
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)日常行程的規(guī)劃、安排及文件報(bào)送審批等事宜；2、負(fù)責(zé)辦公用品、勞保用品請(qǐng)購(gòu)及管理； 3、負(fù)責(zé)各種技術(shù)交流、會(huì)議、活動(dòng)安排、對(duì)外接待管理；4、負(fù)責(zé)會(huì)議室、圖書室、物業(yè)管理、機(jī)票預(yù)訂等行政事務(wù)性工作；5、上級(jí)交辦的其它工作。任職要求：1、行政管理、工...
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行政文員
相同職位
4-6萬(wàn) | 天津市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1. 按公司公文處理的規(guī)定，做好公文的來(lái)文登記、發(fā)放、歸檔等工作；2. 公司工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照、稅務(wù)登記證、組織機(jī)構(gòu)代碼證等資料的保管、年審、變更等事項(xiàng)；3. 按照公司倉(cāng)庫(kù)管理規(guī)定，做好公司本部辦公室倉(cāng)庫(kù)的管理，完善物資出入庫(kù)、領(lǐng)用手續(xù)；4. 公司工作傳簽及合同等信息事項(xiàng)發(fā)起...
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職位描述：崗位職責(zé)：1、配合人事行政管理公司日常行政后勤等事務(wù)；2、 負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待工作；3、負(fù)責(zé)往來(lái)文件收發(fā)、快遞管理工作；4、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈，并管理公司衛(wèi)生狀況；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職要求：1、身高160c...
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行政專員&前臺(tái)
4-7萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：收發(fā)快遞、來(lái)訪接待，電話轉(zhuǎn)接，辦公區(qū)環(huán)境維護(hù)，公共設(shè)備維護(hù)、車輛調(diào)動(dòng)等工作任職要求：專科以上學(xué)歷1年左右工作經(jīng)驗(yàn)為人熱情開朗大方形象氣質(zhì)佳優(yōu)秀應(yīng)屆生也可考慮
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行政專員
相同職位
5-7萬(wàn) | 西安市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.負(fù)責(zé)公司招標(biāo)采購(gòu)管理，年度供貨商的管理工作2.負(fù)責(zé)公司辦公設(shè)備維護(hù)3.負(fù)責(zé)公司機(jī)構(gòu)發(fā)展，包括機(jī)構(gòu)的選址、裝修及相關(guān)設(shè)備設(shè)施的采購(gòu)工作4.負(fù)責(zé)公司后援系統(tǒng)預(yù)算管理工作學(xué)歷須本科及以上，有抗壓能力，吃苦耐勞，溝通談判能力較好！
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負(fù)責(zé)來(lái)往人員的接待登記，電話的接通與轉(zhuǎn)接，完成領(lǐng)導(dǎo)交代的任務(wù)長(zhǎng)相甜美，身高168以上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，學(xué)歷不限有銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄取
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行政助理
相同職位
4-6萬(wàn) | 蘇州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職位描述：崗位職責(zé)：1、配合人事行政管理公司日常行政后勤等事務(wù)；2、 負(fù)責(zé)來(lái)訪客人的接待工作；3、負(fù)責(zé)往來(lái)文件收發(fā)、快遞管理工作；4、負(fù)責(zé)公司前臺(tái)或咨詢接待室的衛(wèi)生清潔及桌椅擺放，并保持整潔干凈，并管理公司衛(wèi)生狀況；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作；任職要求：1、身高160c...
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工作職責(zé)：1.根據(jù)集團(tuán)指導(dǎo)原則，參與所屬公司各項(xiàng)人力資源及行政制度和流程的建立、完善，并負(fù)責(zé)推進(jìn)；2.負(fù)責(zé)制訂公司年度人力資源規(guī)劃并實(shí)施；3.負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)計(jì)劃的制定，有效實(shí)施，建立并維護(hù)有效的招聘途徑和培訓(xùn)資源；4.根據(jù)集團(tuán)考評(píng)、薪酬福利體系，建立所屬公司的考評(píng)、薪酬...
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企
職責(zé)描述：一、行政職能：1.全面負(fù)責(zé)會(huì)務(wù)管理、來(lái)賓接待、員工活動(dòng)組織等管理;2.認(rèn)真貫徹落實(shí)公司各項(xiàng)決議，完成上傳下達(dá)工作，掌握工作進(jìn)展情況，及時(shí)反饋、參與、綜合協(xié)調(diào)；3.負(fù)責(zé)部門階段性工作總結(jié)與計(jì)劃編制、實(shí)施管理,負(fù)責(zé)協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)層實(shí)施工作安排，監(jiān)督、管理實(shí)施；4.負(fù)...
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企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的文件材料、工程圖紙、施工技術(shù)材料、竣工驗(yàn)收文件材料及其他需要?dú)w檔的主要聲像材料的接收、清點(diǎn)、登記、發(fā)放、歸檔、管理工作。2、收集整理施工過程中的設(shè)計(jì)變更、圖紙會(huì)審、聯(lián)系函件、會(huì)議紀(jì)要等資料，并歸檔。3、負(fù)責(zé)工程部各類文件資料的接收、登記與發(fā)放...
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企
職責(zé)描述：1、建立并完善人力資源管理體系，制定和完善人力資源管理制度；2、向公司決策層提供人力資源、組織機(jī)構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；3、負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核等人力資源工作；4、全面負(fù)責(zé)公司行政管理各項(xiàng)工作；5、負(fù)責(zé)本部門內(nèi)部建...
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前臺(tái)行政
4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、接聽電話，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時(shí)準(zhǔn)確。2、對(duì)來(lái)訪客人做好接待、引導(dǎo)工作，及時(shí)通知被訪人員。對(duì)無(wú)關(guān)人員、上門推銷和無(wú)理取鬧者應(yīng)拒之門外。3、保持公司清潔衛(wèi)生，展示公司良好形象。4、負(fù)責(zé)網(wǎng)上客戶評(píng)價(jià)的回復(fù)及時(shí)溝通。5、負(fù)責(zé)公司快遞、信件、包裹的收發(fā)工作6、負(fù)...
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行政人事專員
2-5萬(wàn) | 西安市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
任職要求：1、統(tǒng)招大專及以上學(xué)歷，具備一定的專業(yè)知識(shí)；2、熟悉人力資源及行政管理基本工作流程及要求，工作經(jīng)驗(yàn)2年以上；3、執(zhí)行力強(qiáng)，吃苦耐勞，溝通表達(dá)流利，處事靈活；4、吃苦耐勞，精力旺盛，22歲以上。
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企
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)制定人力資源規(guī)劃并督促執(zhí)行；2.負(fù)責(zé)建立及健全人力資源和行政等各項(xiàng)規(guī)章制度；3.負(fù)責(zé)人員的招聘、培訓(xùn)工作，建立核心人才庫(kù)儲(chǔ)備機(jī)制；4.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)公司薪酬福利制度，完善激勵(lì)機(jī)制；5.負(fù)責(zé)各類人力資源分析報(bào)告的完成；6.負(fù)責(zé)年度人力資源預(yù)測(cè)...
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企
崗位職責(zé)：運(yùn)營(yíng)方面1、負(fù)責(zé)填制各項(xiàng)報(bào)表，對(duì)銷售進(jìn)程進(jìn)行數(shù)字化管理2、監(jiān)管銷售員日常工作并維持銷售正常工作秩序3、安排并協(xié)調(diào)小組內(nèi)各組員業(yè)務(wù)分工、輪序并監(jiān)督執(zhí)行4、負(fù)責(zé)每日查看銷控表，對(duì)每天的銷售情況準(zhǔn)確把握5、負(fù)責(zé)監(jiān)督銷售、運(yùn)營(yíng)、內(nèi)外勤業(yè)務(wù)工作任務(wù)安排的完成情況；對(duì)外關(guān)...
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企
崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)中餐各類菜單的籌劃和更換工作，負(fù)責(zé)產(chǎn)品規(guī)格和原料采購(gòu)規(guī)格的審定工作；協(xié)調(diào)廚房工作以及廚房與其其他部門之間的關(guān)系；負(fù)責(zé)菜點(diǎn)出品質(zhì)量的檢查、控制工作，親自烹制高規(guī)格以及重要賓客的菜肴。任職資格：熟悉廚房工藝流程,全面掌握中餐菜點(diǎn)生產(chǎn)制作方法并有一技之長(zhǎng)；有較強(qiáng)...
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人事行政經(jīng)理
相同職位
11-18萬(wàn) | | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
說(shuō)明：此職位為我集團(tuán)第五事業(yè)群代招，工作地點(diǎn)昆山，匯報(bào)主管為集團(tuán)人事行政經(jīng)理&第五事業(yè)群總經(jīng)理。候選人需至少精通HR 2個(gè)模塊以上的工作，有同崗經(jīng)驗(yàn)2年以上，不符者謝絕投遞。職責(zé)描述：1、人力資源制度：建立并完善人力資源管理規(guī)范，使人力資源各項(xiàng)作業(yè)正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化；2、人...
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企
人事行政專員
5-7萬(wàn) | 佛山市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-27 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：負(fù)責(zé)南海區(qū)新工廠籌建前期人員的招聘，注冊(cè)資料的輔助完成。任職要求：大專以上學(xué)歷，性別不限，熟悉南海區(qū)當(dāng)?shù)氐膭趧?dòng)政策和法律法規(guī)，熟悉招聘流程，熟練駕駛。
