實習生求職常見問題
添加時間：2018-04-09 15:43:16
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問題1：我在事務所實習，只做過簡單和重復的工作，比如，復印或打印一些文件和整理工作底稿，簡歷怎么寫才能突出工作成績？
1.體現自己熟練office操作。
2.體現自己熟悉工作流程。
3.體現自己耐心細致，有責任心，例如0錯誤率。
4.體現自己效率高，例如，1分鐘處理一份文檔，等等。
5.體現自己邏輯思維，例如整理工作稿，快速列大綱的能力。
總之，挖掘自己在基礎工作中的閃光點，包裝自己。
問題2：我9月份還有一個月的課，可我暑假就想找實習，我面試時說9月份還要上課，公司就拒絕我了。我要不要騙她們說沒課了，然后進去之后，到了9月份再走？公司會扣我工資嗎？
1.公司一般要求實習生要保證3個月的實習期，在入職時會簽一個簡單的實習協議。我不建議你說謊，你最好還和HR溝通好，9月開學之后是否可以和學校商量晚一點回去上課？
2.如果你真的入職了，9月份學校有事，也可以直接跟公司申請提前結束實習。一般實習生沒有太復雜的手續要辦，1-2天就可以完成離職。建議真誠地和用人單位溝通。
3.實習工資都是按天計算的或者按月算，如請假或者提前離職按比例扣除就行，不會扣你工資的，這點不用擔心。
4.正規的大公司一般不會為難你。提出辭職，很快都可以走。某些國企或者小公司，可能讓你顧慮會多一些。
問題3：面試時，面試官問我“如何看待會做比較多瑣碎的事情”，這說明實習就做很瑣碎的雜事嗎？
1.一般實習生進入公司沒有工作經驗，你的主管都會給你安排很簡單的事情，有的甚至可能只是端茶送水。不過如果你把瑣碎的事情都做的很好，領導會給你教給你更多業務性的工作。另外，有些情況你也可以主動提出想多接觸某方面的事務，前提是你在公司表現比較好。
2.雖然端茶送水，做瑣碎的事，你也可以耳聽八方學習很多。比如某行業的信息，領導是如何處理事務矛盾，遇到棘手的事情他是怎么解決的。
