工作時間久了以后就會有倦怠期，對工作失去了熱情，整天不知道該干什么。每天重復的做同樣的事情確實很容易產生倦怠，降低工作效率，甚至想辭職。

　　冷靜的思考，自己是不是真的厭倦了這份工作，對這份工作真的失去了熱情，自己真的不愿意從事這份工作了。如果真的如此，那就直接離職，如果發現自己對這份工作還有一些感情，那請在努力一下，也許會得到更廣闊的空間。

　　讓自己燃起工作的熱情，就像新入職剛接觸這份工作一樣，重新學習熟悉工作的整個流程，也許你會從中發現新的業務拓展點，收到意想不到的收獲。

　　改變心情，每天都要微笑的面對工作和周圍的一切，不要每天機械的工作，學會忙里偷閑的愉悅自己，研究下新鮮事物，增加工作之余的興趣。

　　列一份自己工作清單，梳理下所有做過的工作，找出工作的績效點和失敗的例子，認真逐項分析，發掘工作的新鮮點。

　　把和自己有業務往來的同事、客戶等列出來，逐個回憶下你們的認識交往過程，分析下自己對每個人的認識與了解，既充分熟悉了自己的人脈關系，更重要的是重新審視了自己對這份工作的感情。

　　認真的和自己的主管深入的做一次交談，了解下未來公司、部門及個人的發展前景，了解下主管對自己的真實評價，評估自己的價值。

　　來一次一個人的旅行，一個人的旅行可以讓自己拋開所有吵雜和煩惱，就會有機會靜靜的思考，更清楚的認識到自己；看看山川美景更會讓自己心情愉悅，開闊心胸，樂觀向上。

       離職并非首選，一定要三思而后行。