機(jī)智的回答了所有的面試問題，可是錄用名單中就是沒有你，這到底是哪里除了問題？其實并不是你的能力不行，而是你的面試的時候的一些小動作破壞了自己本身的形象而導(dǎo)致求職失敗。今天獵頭公司顧問就來告訴你哪些表現(xiàn)會破壞你的面試。工作中自毀前程的五種行為
1、手

手勢人體最靈活的部位，很多時候會無意識的做出一些小動作，當(dāng)你的雙手?jǐn)囋谝黄鸬臅r候就說明你比較緊張，其實緊張都是很正常的，面試官也會諒解，但是你的雙手總是動個不停，一會拽一下衣服，一會弄弄頭大，把關(guān)節(jié)，你說自己這是在干什么呢？對于面試官來說，這些都是不能容忍的，這是對他的不尊重。

2、腳

在面試的時候坐姿最好端正一點，會顯得自己很有精神，腿不停地晃動，前伸，這樣會顯得你很心不在焉，看起來很不在意這場面是，并且非常的不禮貌。

3、背

哈著腰，感覺好像很累的樣子，很沒精神，讓面試官如何能相信你能有接手一份工作的能力。

4、眼睛

低著頭，眼睛也不知道往哪里看，眼睛躲躲閃閃，游離不定，這是很明顯的缺乏自信的表現(xiàn)，面試官非常反感這樣的求職者；還有就是死盯著面試官，好像別人欠了你五百萬，不僅無意識的引起了緊張的氣氛，并且會給人一種壓迫感，很容易造成面試官的不滿。

5、行

走路慌慌張張，就算在怎么緊張也不要表現(xiàn)出來，明顯的缺乏自信會變低自己的身價，面試官自然而然就會看扁你。

面試時，你的身體部位的反應(yīng)是很真實的，面試官閱人無數(shù)，很容易就看穿了你的心思，所以這些壞習(xí)慣一定要改掉，并且保持謙遜有禮，大方得體，這樣會大大為你的表現(xiàn)加分，增大成功的幾率。警惕九大行為影響職場同事關(guān)系