工作地點(diǎn):無錫市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
工作地點(diǎn):無錫市 | |
招聘人數(shù):1 人 | |
職責(zé)描述:1.1 參與制定營銷管理制度;1.2 監(jiān)督指導(dǎo)儲(chǔ)能國際客戶經(jīng)理貫徹執(zhí)行營銷管理制度;2.1 采集分析通信產(chǎn)品在市場的發(fā)展動(dòng)態(tài),捕捉發(fā)展機(jī)會(huì);2.2 負(fù)責(zé)重點(diǎn)項(xiàng)目清冊并落實(shí)客戶經(jīng)理開展?fàn)I銷活動(dòng)并履行合同;2.3 實(shí)施市場銷售推廣活動(dòng),提升公司的市場占有率和品牌知名度;2.4 實(shí)施客戶信息收集和維護(hù);2.5 組織收集國家和行業(yè)重要工程項(xiàng)目信息;2.6 負(fù)責(zé)市場準(zhǔn)入資格的獲取和維護(hù);2.7 按公司制度要求,拜訪客戶,做好客戶維護(hù);2.8 定期組織召開營銷培訓(xùn)會(huì)議,月度營銷例會(huì),落實(shí)月度目標(biāo)任務(wù)、回款,重要業(yè)務(wù)的進(jìn)度匯報(bào);2.9 協(xié)調(diào)、組織打假和維權(quán)工作;2.10 嚴(yán)格控制退貨、賠款給公司造成經(jīng)濟(jì)損失和社會(huì)影響,協(xié)助處理質(zhì)量問題;3.1 負(fù)責(zé)制定和組織實(shí)施年度銷售計(jì)劃,并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督;3.2 監(jiān)督指導(dǎo)客戶經(jīng)理收集網(wǎng)上和市場投標(biāo)信息、參與注冊客戶的采購?fù)稑?biāo),并參與大型項(xiàng)目招投標(biāo);3.3 組織客戶經(jīng)理推進(jìn)公司新開發(fā)產(chǎn)品在本行業(yè)的推廣和銷售工作;3.4 負(fù)責(zé)做好市場信息的收集、整理工作,及時(shí)上報(bào)公司,分析及調(diào)整市場的要貨計(jì)劃;3.5 做好公司相關(guān)商業(yè)信息的保密工作;3.6 負(fù)責(zé)市場協(xié)調(diào)和規(guī)范管理;3.7 負(fù)責(zé)分管市場突發(fā)性事件應(yīng)急處理。4.1 負(fù)責(zé)貨款按合同約定回收,對(duì)未及時(shí)回收負(fù)責(zé)并承擔(dān)貨款損失的承擔(dān)風(fēng)險(xiǎn);4.2 監(jiān)督指導(dǎo)客戶經(jīng)理及時(shí)回收銷售貨款;4.3 采取有效措施嚴(yán)格控制應(yīng)收賬款規(guī)模;4.4 嚴(yán)格控制欠款超標(biāo)客戶經(jīng)理的發(fā)貨;4.5 對(duì)逾期貨款負(fù)責(zé)收回和采取有效措施;4.6 協(xié)助法律事務(wù)部對(duì)本區(qū)域 2 年以上歷史遺留欠款的追繳;5.1 負(fù)責(zé)收集所在市場競爭對(duì)手產(chǎn)品定價(jià),銷售價(jià)等信息并進(jìn)行統(tǒng)計(jì);5.2 對(duì)收集到的競爭對(duì)手定價(jià)信息,進(jìn)行分析,為公司產(chǎn)品定價(jià)提供參考意見;5.3 負(fù)責(zé)價(jià)格體系的維護(hù),嚴(yán)格控制特惠價(jià)銷售;5.4 嚴(yán)格監(jiān)控營銷合同報(bào)價(jià),杜絕價(jià)格惡性競爭;6.1 負(fù)責(zé)市場營銷隊(duì)伍建設(shè),發(fā)展和培育新人,壯大營銷隊(duì)伍,優(yōu)化營銷隊(duì)伍結(jié)構(gòu),提升總體營銷水平;6.2 公司政策會(huì)議紀(jì)要文件學(xué)習(xí)、培訓(xùn),市場營銷經(jīng)驗(yàn)交流,問題解決等;6.3 負(fù)責(zé)下屬客戶經(jīng)理的績效考核;6.4 負(fù)責(zé)督導(dǎo)客戶經(jīng)理的行為規(guī)范,確保市場守法經(jīng)營和有序競爭;任職要求:1.具備儲(chǔ)能或新能源行業(yè)銷售背景; 2.熟悉海外儲(chǔ)能市場,擁有豐富的客戶資源和行業(yè)人脈 ;3.具備出色的商務(wù)談判能力和市場開拓能力 ;4.英語流利,能夠熟練進(jìn)行跨文化交流與溝通 。
學(xué)歷要求:本科 | 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下 |
年齡要求:不限 | 性別要求:不限 |
語言要求:普通話 |
公司性質(zhì):其它 | 公司規(guī)模:10000人以上 |
所屬行業(yè):通信(設(shè)備/運(yùn)營/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械 |
一、公司簡介遠(yuǎn)東控股集團(tuán)有限公司創(chuàng)建于1985年,前身為宜興市范道儀表儀器廠,現(xiàn)為“中國企業(yè)500強(qiáng)”、“中國民營企業(yè)500強(qiáng)”、“中國最佳雇主企業(yè)”。目前公司品牌價(jià)值1018.66億元,員工近萬人。 公司始終堅(jiān)持以“創(chuàng)造價(jià)值,服務(wù)社會(huì)”為使命,以“共建共享安全、綠色、美好生活”為愿景,秉持“以客戶為核心,以奮斗貢獻(xiàn)者為本,夢想激情、誠信務(wù)實(shí)、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)、自我批判、和靈共贏”的核心價(jià)值觀。公司主營智能纜網(wǎng)、智能電池、智慧機(jī)場三大業(yè)務(wù);公司旗下遠(yuǎn)東智慧能源股份有限公司(簡稱:遠(yuǎn)東股份,股票代碼600869),致力成為全球領(lǐng)先的智慧能源、智慧城市服務(wù)商。 遠(yuǎn)東控股2028年戰(zhàn)略目標(biāo):營業(yè)收入1452.5億元、凈利潤 76.81億元、品牌價(jià)值 1500億元。 總部:中國宜興遠(yuǎn)東大道6號(hào) 上海:靜安區(qū)南京西路CBD會(huì)德豐大廈48F 深圳:龍華區(qū)景新社區(qū)環(huán)智中心C座34F二、薪酬和福利 1、有競爭力的薪酬;施行浮動(dòng)工資,薪酬總體水平在行業(yè)內(nèi)和本地有較強(qiáng)競爭力 2、五險(xiǎn)一金 3、免費(fèi)旅游 4、免費(fèi)體檢 5、帶薪年休假 6、一年一次探親路費(fèi)報(bào)銷 7、按三星級(jí)標(biāo)準(zhǔn)裝修的員工公寓(免費(fèi)) 8、員工購房補(bǔ)貼 9、節(jié)假日禮品 10、員工子女獎(jiǎng)學(xué)金 11、員工結(jié)婚、生育、患病住院、死亡等公司均予以禮品、慰問品、慰問金等慰問三、員工休閑娛樂 1、圖書館、網(wǎng)吧、娛樂活動(dòng)中心等 2、遠(yuǎn)東日、遠(yuǎn)東好聲音等娛樂活動(dòng) 3、足球賽、籃球賽、乒乓球賽等體育活動(dòng)四、培訓(xùn)與發(fā)展 1、公開內(nèi)部競聘:優(yōu)先考慮公司內(nèi)部員工,為員工個(gè)人發(fā)展提供廣闊的平臺(tái)和機(jī)會(huì) 2、三年輪崗制度:在同一崗位工作滿三年后,可進(jìn)行崗位輪換 3、健全的晉升、職稱評(píng)聘體系 4、遠(yuǎn)東大學(xué):提供多樣、全面的企業(yè)培訓(xùn) 5、員工晉升通道: 管理/專家雙通道,員工既可以選擇在專業(yè)領(lǐng)域上深耕,也可以選擇到管理序列上發(fā)展 生產(chǎn)序列:一線員工→副班長→班長→廠長助理→副廠長→廠長→高級(jí)廠長→資深廠長→高管 專業(yè)序列:專員→經(jīng)理→高級(jí)經(jīng)理→資深經(jīng)理→專家 技術(shù)序列:助理工程師→工程師→高級(jí)工程師→資深工程師→專家→高級(jí)專家 營銷序列:客戶經(jīng)理→高級(jí)客戶經(jīng)理→資深客戶經(jīng)理 管理序列:普通員工→總監(jiān)助理→副總監(jiān)→總監(jiān)→高級(jí)總監(jiān)→資深總監(jiān)→高管 一握遠(yuǎn)東手,永遠(yuǎn)是朋友。遠(yuǎn)東控股集團(tuán)本著永不滿足、追求卓越的企業(yè)精神,誠邀您的加盟,這里將為您提供廣闊的發(fā)揮潛力、實(shí)現(xiàn)事業(yè)和夢想的舞臺(tái)。
通信(設(shè)備/運(yùn)營/服務(wù)),辦公用品及設(shè)備,電氣機(jī)械/設(shè)備/重工,醫(yī)療設(shè)備/器械
10000人以上
其它
江蘇省宜興市高塍鎮(zhèn)遠(yuǎn)東大道6號(hào)