-
企
集團所屬公司：武漢中科創(chuàng)新技術股份有限公司【崗位職責】1、負責公司儀器設備應用軟件設計開發(fā)；2、負責搭建、指導軟件架構；3、客戶定制軟件功能修改及溝通；4、應用軟件方案設計及前期需求溝通；5、發(fā)布軟件并編寫軟件操作說明書，配合軟件著作權申請工作；6、完成上級領...
-
企
校企共建研究院：武漢文理學院-數(shù)字化無損檢測創(chuàng)新研究院崗位職責1.參與研究院研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃，負責新項目的評估與立項，對研發(fā)過程進行監(jiān)督，對設計方案進行評估和規(guī)劃；2.負責推進超聲傳感器開發(fā)流程，對壓電陶瓷，超聲探頭，換能器的仿真，設計，關鍵工藝以及產品化落地；3...
-
企
校企共建研究院：數(shù)字化無損檢測創(chuàng)新研究院崗位職責1.超聲波傳感器壓電陶瓷選型；2.超聲波傳感器結構設計；3.傳感器裝配工藝、工裝設計，測試以及可靠性設計經驗；4.熟悉傳感器開發(fā)流程，對項目的進度、質量、成本和風險進行管控；5.完成相關設計和技術文件的制作；6....
-
企
總裁助理
相同職位
8-15萬 | 武漢市
| 本科 | 無經驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、收集行業(yè)相關信息、數(shù)據、情報，為總裁決策提供參考、建議；2、協(xié)助總裁處理日常事務，包括安排會議、行程、商務活動等；3、負責總裁與各業(yè)務單位之間的溝通協(xié)調工作；4、撰寫、整理、歸檔重要文件；5、跟蹤、督辦總裁交辦的重要事項，確保工作按時完成；6、總...
-
企
C++軟件架構
40-45萬 | 武漢市
| 本科 | 無經驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
武漢中科創(chuàng)新技術股份有限公司招聘【崗位職責】1、負責公司儀器設備應用軟件設計開發(fā)；2、負責搭建、指導軟件架構；3、客戶定制軟件功能修改及溝通；4、應用軟件方案設計及前期需求溝通；5、發(fā)布軟件并編寫軟件操作說明書，配合軟件著作權申請工作；6、完成上級領導交付的其...
-
企
銷售經理（儀器）
10-20萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
集團子公司：武漢中科牛津波譜技術有限公司崗位職責：1、負責產品的市場開拓與銷售工作（醫(yī)藥企業(yè)、化工企業(yè)、科研院所、高校、政府實驗室等），執(zhí)行并完成公司產品銷售計劃；2、 開發(fā)新客戶，維護老客戶，評估和分析客戶需求并及時響應，根據需要推薦合適的產品和服務；3、負...
-
企
崗位職責1.根據公司編制及業(yè)務發(fā)展，負責招聘計劃制定及實施；2.建立健全招聘體系及流程，確保招聘目標持續(xù)性達成；3.招聘團隊管控及賦能，團隊激勵及氛圍打造；4.招聘渠道管理及拓展，招聘效果評估；5.定期進行招聘數(shù)據分析及復盤，招聘策略優(yōu)化及改善。任職要求1.全...
-
企
流程經理
15-25萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責1、負責端到端流程框架規(guī)劃和持續(xù)優(yōu)化落地；2、負責流程變革規(guī)劃和流程變革項目管理；3、主導各類流程建設、流程推行以及持續(xù)優(yōu)化工作，完善業(yè)務流程體系，提升業(yè)務運營效率；4、診斷與分析業(yè)務問題，識別和確定業(yè)務流程改進點，優(yōu)化業(yè)務環(huán)節(jié)；5、負責日常流程運營管...
-
企
崗位職責1.負責所在區(qū)域校區(qū)綜合運營管理，對區(qū)域業(yè)績目標達成負責；2.負責區(qū)域內各校區(qū)團隊建設，培訓賦能；3.負責區(qū)域運營策略打法制定、業(yè)務流程梳理優(yōu)化，提升整體運營效率。任職要求1.本科及以上學歷，8年以上教培行業(yè)經驗，5年以上運營管理經驗；2.有強烈的事業(yè)...
-
企
教學管理
15-20萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
職責描述：1.負責教師團隊管理，師資團隊建設及人才培養(yǎng)工作，對教學質量及經營指標負責；2.負責教研產品研發(fā)及優(yōu)化，教研活動組織與落地；3.梳理制定教學服務流程，完善改進教學管理體系及教學反饋機制；4.根據業(yè)務發(fā)展需要，組織制定并完善教學課程規(guī)劃，以提供有效的教...
-
企
組織發(fā)展專家
20-40萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
職責描述：1、組織診斷：根據公司組織規(guī)劃與經營規(guī)劃，探尋影響企業(yè)發(fā)展的因素和解決方案，規(guī)劃公司組織變革并推動成果落地，提升組織能力和組織健康度；2、組織管理：參與建立公司組織架構體系，根據公司戰(zhàn)略與業(yè)務需求，研究并整合公司不同發(fā)展階段的特性，優(yōu)化組織架構，保持...
-
企
學科老師
10-15萬 | 武漢市
| 本科 | 無經驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
杰豹教育（原武漢巨人教育，2003年成立），在武漢有20多家校區(qū)，目前為武漢最大線下培訓機構，1萬多人次的在讀學員，班課為主，涵蓋小學到高中階段。 招收：數(shù)學 英語 語文 物理 化學 體育 書法 營地 素質老師崗位職責： 1、負責相應學科授課、學科研究與教學研...
-
企
崗位職責：1、規(guī)劃和設計公司的人才發(fā)展、領導力體系等項目，搭建并落地；2、梳理并優(yōu)化師訓體系流程，完善人才選拔和培養(yǎng)機制，搭建人才梯隊，主導項目課程開發(fā)與講授；3、負責公司培訓項目需求調研分析，培訓項目策劃、組織及效果分析改進；4、負責公司內外部資源拉通，帶領...
-
企
崗位職責：1、規(guī)劃和設計公司的人才發(fā)展、領導力體系等項目，搭建并落地；2、梳理并優(yōu)化師訓體系流程，完善人才選拔和培養(yǎng)機制，搭建人才梯隊，主導項目課程開發(fā)與講授；3、負責公司培訓項目需求調研分析，培訓項目策劃、組織及效果分析改進；4、負責公司內外部資源拉通，帶領...
-
企
培訓總監(jiān)/企業(yè)大學負責人2W-4W崗位職責：規(guī)劃和設計公司的人才發(fā)展、領導力體系等項目，搭建并落地；梳理并優(yōu)化師訓體系流程，完善人才選拔和培養(yǎng)機制，搭建人才梯隊，主導項目課程開發(fā)與講授；負責公司培訓項目需求調研分析，培訓項目策劃、組織及效果分析改進；負責公司內...
-
企
杰豹教育（原武漢巨人教育，2003年成立），在武漢有20多家校區(qū)，目前為武漢知名線下培訓機構，1萬多人次的在讀學員，班課為主，涵蓋小學到高中階段。 招收：數(shù)學 英語 物理 化學 體育 書法 營地 素質老師崗位職責： 1、負責相應學科授課、學科研究與教學研究...
-
企
學科老師
10-15萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
杰豹教育（原武漢巨人教育，2003年成立），在武漢有20多家校區(qū)，目前為武漢知名線下培訓機構，1萬多人次的在讀學員，班課為主，涵蓋小學到高中階段。 招收：數(shù)學 英語 物理 化學 體育 書法 營地 素質老師崗位職責： 1、負責相應學科授課、學科研究與教學研究...
-
企
杰豹教育（原武漢巨人教育，2003年成立），在武漢有20多家校區(qū)，目前為武漢最大線下培訓機構，1萬多人次的在讀學員，班課為主，涵蓋小學到高中階段。 招收：數(shù)學 英語 物理 化學 體育 書法 營地 素質老師崗位職責： 1、負責相應學科授課、學科研究與教學研究...
-
企
崗位職責：1. 根據公司中長期經營計劃，組織編制年度綜合財務計劃和控制標準2. 建立、健全財務管理體系，對財務部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制3. .主持財務報表及財務預決算的編制工作，為公司決策提供及時有效的財務分析4. 對公司稅收進行整理籌...
-
企
副校長
15-25萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
1. 根據公司戰(zhàn)略全面負責校區(qū)的運營管理工作；2. 合理規(guī)劃學習中心崗位以及人員配置，搭建學習中心人才梯隊；3. 全面負責中心的銷售業(yè)績達和成本控制，不斷提升團隊效能；4. 負責教學團隊,教學服務團隊的管理，確保教育質量和/結果；5. 開拓市場渠道，建立品牌美...
-
企
教務管理老師
5-10萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、執(zhí)行校區(qū)教務事宜，包括安排課程時間表，教室調度，記錄學生考勤，協(xié)調補課等；2、對學生/家長學習過程中出現(xiàn)的問題及時提供解決建議和方案；3、負責學員溝通群的運營，包括學習計劃的發(fā)布、上課通知、請假、資料發(fā)放、檔案管理以及考試；4、了解學校休息/放假...
-
企
高級招聘專員
5-10萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責招聘需求對接，梳理招聘崗位要求并發(fā)布崗位，篩選簡歷進行邀約并完成初步面試；2、負責全程跟蹤招聘流程，跟蹤了解候選人意向，確保其順利入職；3、負責協(xié)助進行招聘數(shù)據統(tǒng)計，定期進行工作匯總并形成一定的分析報告；4、負責招聘渠道維護，并完成相關運營工...
-
企
招聘專員/主管
6-12萬 | 武漢市
| 本科 | 無經驗
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
職位詳情杰豹教育，前武漢巨人教育，2003年成立，目前武漢市頭部教育服務公司，線下20多個校區(qū)遍布武漢三鎮(zhèn)，總部位于漢街總部國際D座，團隊400余人。A輪B輪融資2個多億，計劃三年內上市。薪資福利：薪資結構：無責底薪+績效＋話補 綜合薪資：專員6-7K，主管8...
-
企
崗位職責1.負責所在區(qū)域校區(qū)綜合運營管理，對區(qū)域業(yè)績目標達成負責；2.負責區(qū)域內各校區(qū)團隊建設，培訓賦能；3.負責區(qū)域運營策略打法制定、業(yè)務流程梳理優(yōu)化，提升整體運營效率。任職要求1.本科及以上學歷，8年以上教培行業(yè)經驗，5年以上運營管理經驗；2.有強烈的事業(yè)...
-
企
崗位職責：1.協(xié)助上級進行招聘需求的分析及異常處理工作；2.負責招聘信息的發(fā)布、簡歷篩選、面試邀請及接待、面試結果跟進及反饋、入職接待及試用期管理工作；3.負責職能銷售等崗位招聘工作；4.負責招聘數(shù)據的記錄、分析、匯總工作；5.協(xié)助上級進行渠道的開拓、評估、選...
-
企
中小學教師
8-12萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責：1 負責授課。學科研究和教學研究，以及試題出卷，批改工作2 在授課期間因時制宜分階段組織測驗活動，以檢驗學生接受輔導的成效3 及時掌握學生的學習情況，做好課后的教學服務工作，提升教學滿衣度4 按照要求與本學科組內教師進行教研交流，教學研究，集中備課和...
-
企
高端幼兒園主班老師
5-6萬 | 武漢市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
一、 崗位職責1、 崗位職能簡述- 根據園所的相關要求，有效開展幼兒園的教學工作、班級管理工作；加強家園聯(lián)系，提高師幼及家長間的粘合度，提升家長的滿意度。不斷提升園所的知名度。2、 具體崗位職責園務管理- 根據本園課程標準及工作目標，結合本班幼兒年齡特點和發(fā)展...
-
企
幼兒園英語助教
5-7萬 | 武漢市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責概述：1協(xié)助主教做好教學工作，按主教要求完成班級環(huán)境預備2.培養(yǎng)幼兒良好的學習習慣和興趣，了解孩子的心理變化，促進幼兒身心健康3.協(xié)助外教開展各種英語、游戲及體育鍛煉，組織幼兒進行觀察、勞動、娛樂等各項動手活動4.掌握幼兒日常學習生活情況，維護上課秩序...
-
企
蒙氏主班老師
7-8萬 | 武漢市
| 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
崗位職責概述：1、制定班級教育工作計劃，建立孩子們的一日常規(guī)，引導孩子有序的進行一天的工作及活動，關注每個孩子的成長敏感期，做好每個孩子的成長記錄2、完善教學，制定詳細的教學計劃，全面負責所在班級的蒙特梭利課程教學，積極創(chuàng)設與幼兒教育相適應的良好環(huán)境，對本班級...
-
企
會計
相同職位
4-5萬 | 武漢市
| 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2024-10-15 |
投遞后：10天內反饋
工作地點：武漢華夏理工學院職責描述：1.審核原始單據的合規(guī)合理有效性，根據會計準則要求編制會計憑證記賬結賬，出具財務報表；2.依法申報、繳納公司各項稅費；3.負責公司資產物料的賬務管理，定期開展盤點工作；4.負責與上下游單位的對賬工作；5.協(xié)助完成公司的審計工...
