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  • 所屬行業(yè):
    • 高級(jí)研發(fā)工程師 相同職位

      10-15萬(wàn) | 武漢市 | 大專 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)產(chǎn)品架構(gòu)整體設(shè)計(jì),技術(shù)架構(gòu)選型,并主導(dǎo)功能模塊設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、對(duì)外接口設(shè)計(jì); 2、指導(dǎo)和確認(rèn)系統(tǒng)需求、設(shè)計(jì)、實(shí)施和部署方面的關(guān)鍵方案,負(fù)責(zé)相關(guān)交付物評(píng)審和技術(shù)決策把關(guān); 3、承擔(dān)系統(tǒng)核心功能的研發(fā)工作;負(fù)責(zé)核心技術(shù)難題的攻...
    • 部門經(jīng)理

      20-30萬(wàn) | 武漢市 | 大專 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì) 任...
    • 財(cái)務(wù)總監(jiān) 相同職位

      15-30萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、高層管理職位,協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長(zhǎng)期的公司決策和戰(zhàn)略,對(duì)公司中長(zhǎng)期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響; 2、負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略,包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析; 3、...
    • 客戶經(jīng)理 相同職位

      8-9萬(wàn) | 武漢市 | 大專 | 1-3年

      發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析 2、負(fù)責(zé)年度銷售的預(yù)測(cè),目標(biāo)的制定及分解 3、確定銷售部門目標(biāo)體系和銷售配額; 4、制定銷售計(jì)劃和銷售預(yù)算 5、負(fù)責(zé)銷售渠道和客戶的管理 6、組建銷售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷售人員 7、評(píng)估銷售業(yè)績(jī),建設(shè)銷售團(tuán)隊(duì) 任...
    • 風(fēng)控經(jīng)理 相同職位

      10-30萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 10年以上

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 對(duì)公司業(yè)務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)審查、檢測(cè)、識(shí)別、預(yù)警,提出防范和化解措施意見; 2. 對(duì)信貸部門提供的貸款進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估及分析,對(duì)客戶全程風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)控,規(guī)避各類風(fēng)險(xiǎn); 3. 協(xié)助信貸經(jīng)理進(jìn)行資料的對(duì)接與溝通; 4. 公司交辦的其他工作 任職要求:...
    • 團(tuán)隊(duì)經(jīng)理 相同職位

      10-30萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 3-5年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 根據(jù)公司的戰(zhàn)略和銷售計(jì)劃,形成相應(yīng)的銷售策略,并確保有效地在城市范圍內(nèi)執(zhí)行; 2. 完成公司制定的銷售計(jì)劃,達(dá)成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī); 3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的管理工作,組織實(shí)施團(tuán)隊(duì)招聘培訓(xùn)、督導(dǎo)考核等工作,建立健全團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)管理制度; 4. 負(fù)責(zé)對(duì)...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      15-30萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、配合公司整體戰(zhàn)略,協(xié)助公司總裁制定區(qū)域銷售計(jì)劃; 2、招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工,以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo); 3、與渠道合作伙伴一起挖掘潛在客戶,通過(guò)與客戶溝通、了解需求,向潛在客戶介紹產(chǎn)品; 4、負(fù)責(zé)銷售狀況的評(píng)估、分析...
    • 績(jī)效考核經(jīng)理 相同職位

      15-20萬(wàn) | 武漢市 | 本科 | 5-10年

      發(fā)布于:2015-09-06 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、根據(jù)集團(tuán)戰(zhàn)略,建設(shè)與完善薪酬及績(jī)效管理體系,負(fù)責(zé)公司薪酬及績(jī)效的落地; 2、負(fù)責(zé)實(shí)施內(nèi)外部薪酬調(diào)查,確定符合企業(yè)定位的薪酬水平。負(fù)責(zé)組織編制公司年度薪酬福利計(jì)劃及調(diào)整方案;參與年度人工成本預(yù)算分配以及實(shí)際使用的管控分析; 3、負(fù)責(zé)人員薪資...
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